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内(nèi)蒙古自治区呼和浩特市赛罕区昭乌达路世纪(jì)七路传媒大厦(xià)对面13号楼一到三层企业文化是一种(zhǒng)撼世气度与一种超然(rán)境界!
诚(chéng)实守(shǒu)信、乐观向上、不断创新、共谋发(fā)展,
企业人开放前(qián)瞻的(de)广阔胸怀,势必预示着一种非凡天下的收(shōu)揽。
企业会拥有一个(gè)什么样的未来?
取决于我(wǒ)们拥有(yǒu)一个(gè)什么样(yàng)的(de)内心(xīn),也就会拥有什么样的天(tiān)下!
悦榕团队十四(sì)条信念
为人正(zhèng)派,诚实守信,忠于事业,勇于奉献,
服从团队,顾全大局,乐观向上,敢于实践,
虚心(xīn)学习,不(bú)断创(chuàng)新,团(tuán)结友(yǒu)善,共谋发(fā)展,
树立理(lǐ)想,崇尚(shàng)荣誉(yù)。
【团队精神(shén)】以情服务,用心做事。
【经营方针】合理收费(fèi)、优质服务
【质(zhì)量方针】规范管理、高效运作、优质服务、持续改进。
【工作目标(biāo)】业主(zhǔ)满意、发展商满意、公司满意、社会满意、政府满意。
【价值观念】真情回报社会,创造(zào)民族品牌。
【发(fā)展愿景】开创高星级酒店式物业,做(zuò)物业服务专家。
【发展(zhǎn)战略目标】创(chuàng)造和(hé)保持(chí)全区一流物业的(de)管(guǎn)理(lǐ)和服务(wù)水准。
【发展四要素】好的理(lǐ)念、好的机(jī)制、好(hǎo)的团队、创新行动。
【发展宗旨(zhǐ)】为业主创造价值,把(bǎ)员工培养成有(yǒu)用之材。
【服务(wù)品牌】实现业主目标,为业主创造价(jià)值。
【文化特质】欧宝官方web站和悦榕智胜(shèng)文化是以业主为(wéi)导向的文化、有强(qiáng)劲执(zhí)行力的(de)文(wén)化。
【以(yǐ)业主(zhǔ)为导向文化的内涵(hán)】——一个结果,两种标准;一个结果,就是业主(zhǔ)满意;两种(zhǒng)标准就是(shì):在我们(men)范围内(nèi),处理结果让业主(zhǔ)满(mǎn)意(yì);不在业务范围内(nèi),处理过程让业(yè)主感动,直至满(mǎn)意(yì)!
【有强劲执行(háng)力文化(huà)内涵】——服从、速度、用心服从:无借(jiè)口无(wú)障碍贯彻的文化。速度:讲时效求高(gāo)效的文化。用心(xīn):追求高质量好结果的文(wén)化。
【生存意识】——居安思(sī)危,自强不息。
【发(fā)展信念】——只有牺牲眼前利益,才(cái)会有长远利益(yì)。
【危机意(yì)识】——面对危机、寻找危机、制造危机、挑战(zhàn)危机(jī)。
【核心竞(jìng)争(zhēng)力(lì)】——以文化为内涵、以业(yè)主为导向的亲(qīn)情服务。
【制胜法宝】——用信仰和毅力塑造(zào)、锤炼、建设一(yī)个和(hé)谐的团(tuán)队(duì)。
【团(tuán)队目(mù)标】——像军队、像学校(xiào)、像家庭像军队:要有严格的组织纪律;像学校:要有浓郁的学习(xí)作(zuò)风;像家庭:要有融洽的生活(huó)氛围(wéi)。
【对待业主服务二十字方针(zhēn)】仪表、微笑(xiào)、问候、让路、起立、优雅、关注、尽责、致歉(qiàn)、保洁